ליפלי מפטרת 56 עובדים, כ-20% מהחברה

A בקלילות הודיעה כי 56 מעובדיה עוזבים את צוות החברה, על מנת "להבטיח את בריאותו לאורך זמן" של המבנה שלה. ארגון מחדש של החברה עשוי לעלות כעת ל-Leafly כחצי מיליון יורו, אך הוא עשוי לייצג חיסכון של 16 מיליון.

החברה האמריקאית הנפיקה א תקשורת עם ההודעה על הפחתה בעלויות התפעול, לאחר שחשפה גם כמה תוצאות תפעוליות לשנת 2022. הארגון מחדש של החברה כרוך בעזיבה של 56 עובדים מצוות החברה - שעלותם כ-16 מיליון יורו בשנה ומהווה 21% מעובדי החברה . לפי ההצהרה, הצעד נועד להבטיח את בריאותה ארוכת הטווח של החברה, שצפויה להוציא כחצי מיליון דולר על ארגון מחדש, עם הסכמי פיטורים של עובדים ברבעון הרביעי של 2022.

החברה הודיעה כי ביצעה את מבנה העלויות שלה "בתגובה לתנאי השוק המשתנים", על מנת לקדם הזדמנויות צמיחה עם מבנה ההוצאות המותאם שלה ועל מנת לשמר את ההון על ידי חיזוק מצבה הפיננסי.

"ארגון מחדש זה יעזור לשמר את היכולת שלנו להגיב להזדמנויות כאשר מגזר זה ממשיך להבשיל ולהתרחב, ויאפשר לנו לנהל את ההון שלנו בצורה יעילה יותר", אמרה יוקו מיאשיטה, מנכ"לית Leafly. "בנוסף לקצץ בעלויות, בדקנו מקרוב את המבנה שלנו כדי להבטיח שאנו נותנים עדיפות לחלקים המשמעותיים ביותר של העסק. יש לי כמות עצומה של הכרת תודה לכל אחד מחברי הצוות שלנו שעזרו לבנות את Leafly למותג ולפלטפורמה ברמה עולמית שהיא היום".

החברה גם הודיעה שסם מרטין, מנהל התפעול, עוזב. המנהל יעזוב את תפקידו בחברה ביום 31 בדצמבר 2022, לאחר שבע שנים בחברה.

Leafly גם חלקה בהכנסות צפויות של כ-11,8 מיליון דולר, המהווה עלייה של 8% משנה לשנה. מבחינת הפסדים, החברה נשארת על הקו האדום, עם הפסדים של בין 5 ל-6 מיליון, המחושבים באמצעות EBITDA מותאם, שאינו כולל באופן מהימן פרמטרים מסוימים בשלב זה. פריטים אלו כוללים בין היתר: הוצאות פחת והפחתות עבור נכסים חדשים; פחת נכסים; שינויים בהערכת השווי של נגזרים כלשהם; הערכת ושינויים בפרסי פיצויים מבוססי מניות; רווחים או הפסדים בשינוי או השבתה של החוב.

החברה תכריז על תוצאות כספיות לרבעון השלישי של 2022 ב-10 בנובמבר 2022